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MANAGEMENT DES ORGANISATIONS

​ANALYSER, PRÉPARER, PLANIFIER

  • Diagnostique stratégique

    • Analyse des processus en cours 

    • Analyse des interactions

  • Définir et Fixer des objectifs

  • Mettre en place des indicateurs organisationnels

  • Répartir et coordonner les actions

  • Nouvelles procédures et processus organisationnels qui contribueront à améliorer qualitativement et quantitativement le fonctionnement de l'entreprise

​VÉRIFIER - MESURER

  • Suivre les actions et objectifs

​AMÉLIORER - CORRIGER

  • Contrôler et Corriger les actions

TÉLÉTRAVAIL 

  • Réorganiser le travail entre télétravail et

présentiel au sein des équipes

Démarche d'amélioration Continue

Démarche Qualité

Démarche d’amélioration des performances et optimisation de la valeur ajoutée (Lean)

 Définition des objectifs - SMART

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